A ESPIRAL DO CONHECIMENTO: UMA EXPERIÊNCIA EM PROCESSO DE DESENVOLVIMENTO DE SOFTWARE DENTRO DA UNIVERSIDADE

Autores

  • Ana Catarina Silva Lima Faculdade Internacional de Ciências Empresariais
  • Marlusa Gosling Universidade Federal de Minas Gerais - UFMG Faculdade de Estudos Administrativos de Minas Gerais – FEAD-MG

Palavras-chave:

Gestão do conhecimento, desenvolvimento de produtos, aprendizagem organizacional

Resumo

O artigo trata  da criação e gestão do conhecimento dentro de uma Organização, que passa pelo aprendizado individual e de grupos e pelo processo de desenvolvimento de software a partir das experiências dentro dos projetos que adotam programas de melhoria. O objetivo desse artigo é analisar a experiência do Departamento de Ciência da Computação (DCC) à luz da teoria da criação do conhecimento organizacional preconizada por Nonaka e Takeuchi (1997). Dessa forma, pretende-se verificar o modo como ocorreu a evolução no processo de criação de conhecimento durante a implementação do programa de melhoria adotado por um convêncio entre a TELEMIG (hoje TELEMAR) e o Departamento de Ciência da Computação da UFMG.

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Publicado

2013-06-21

Como Citar

Silva Lima, A. C., & Gosling, M. (2013). A ESPIRAL DO CONHECIMENTO: UMA EXPERIÊNCIA EM PROCESSO DE DESENVOLVIMENTO DE SOFTWARE DENTRO DA UNIVERSIDADE. Revista Eletrônica De Administração, 11(3). Recuperado de https://www.seer.ufrgs.br/index.php/read/article/view/40654